Nivel 1

25/2/2015

Nombre del Programa: Integración, Motivación, Trabajo en Equipo y Desarrollo Personal.

Enfoque: en el individuo 50% - en el equipo 50%

Breve Descripción:

  • En este nivel logramos una poderosa conexión socio emocional entre los participantes.
  • Se fortalece la comunidad corporativa al lograr un mayor conocimiento personal e interpersonal y lograr un alto nivel de empatía.
  • La integración es evidente. 
  • El grupo está preparado para enfrentar retos y desafíos que los inducen a necesariamente trabajar como equipo y fortalecer las competencias y habilidades que se requieren para consolidarse como tal (comunicación- coordinación – colaboración - confianza – compromiso – objetivo común – visión compartida).
  • El equipo se fortalece con el conocimiento de la diversidad de habilidades y personalidades; aprende mejores formas de comunicarse, coordinarse, confiar en ellos mismos y adopta un serio compromiso de desempeño hacia el equipo y hacia sus compañeros.
  • Se fortalece la imagen personal y la confianza en uno mismo al reconocer y experimentar que cada uno  tiene el poder de tener logros más allá de sus límites percibidos.
  • Cada participante aprende técnicas para relacionarse mejor con sus compañeros y desarrolla habilidades para controlar en forma inteligente sus emociones y ver la vida en forma más positiva y ser feliz.
  • La motivación personal y del equipo es percibida en cada momento del proceso  y el desafío final para los líderes y el responsable del capital humano de la empresa es aprovechar el entusiasmo de cada individuo y del grupo y dirigirlo en la efectiva búsqueda de la misión organizacional.